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調查顯示:逾九成網友反對推遲退休年齡

2012年06月12日13:22    來源:南方日報     手機看新聞

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  近日,中國人力資源和社會保障部在書面答復網友提問時說,“隨著我國經濟社會的不斷發展以及人均壽命的不斷延長,相應推遲退休年齡,應該說是一種必然趨勢”。“延退”再次被提出,引起了社會的廣泛關注。

  日前,在江門各大Q群中,網友紛紛轉發人民網調查鏈接,發動投票。記者看到,截至6月11日上午10:20,共有738204人次參與了調查。其中,93.7%的網友表示反對,認為會不利於年輕人就業﹔隻有2.4%的網友表示支持,認為平均壽命延長,養老金缺口大﹔2.1%的網友則表示中立,是否延長應據自願。

  因退休而產生焦慮人群不斷增多

  每個人的身體狀況、心理素質甚至家庭情況都有所不同,從生理、心理角度而言,延遲退休是否可取呢?江門市第三人民醫院心理科、心身綜合科主任許律琴告訴記者,一般來說,男性到55歲、女性50歲后,生理、心理方變都會發生一些明顯變化,有的會有焦慮,怕自己掌控東西不如以前等,“這時要看個人心態,調整得好對工作影響不大,調整不好就會對工作有影響”。

  據許律琴介紹,近年來因為退休而產生不適應等心理問題而來尋求幫助的案例不斷增多。“我每天都會處理2到3個這樣的案例。”從求助人群特點看,“一般工人還好一點,領導干部或專業技術人員退休落差會更大,因為很多事業原來是他們生命中很重要的一塊,甚至說全部。”

  而求助的主要有兩種情況,一是剛退休下來因為調整不過來出現焦慮、抑郁而來求助,二是接近退休年齡,在事業方面也會有些落差而求助,多是50多歲,他們覺得精力不像以前那樣,有的則是因為領導要扶持一批年輕人,其崗位有所調整,在單位的重要性改變。退休后,一般男性更容易出現問題。

  對於延遲退休,許律琴直言“不樂意”。“像我們做了30多年,也期待退休。有些工作做了三四十年確實也會產生疲勞感。”她認為現行這種方式很好,“我更接受返聘模式,不想做就不做,想做的可以做,更人性,從生理、心理也都合理一些。而延長退休就是如果我不想做還必須做,而且還可能要擔任一些行政方面的職務。”

  律師建議立法不要一刀切

  我國現行退休年齡源於20世紀50年代《勞動保險條例》的規定:男職工年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲。在這辦法實施了幾十年后,可能終要改變。

  廣東瑞迪安律師所律師唐紅炬說,最近也與很多人討論這個話題,對此,他是贊同的,認為提出“延退”是與現代人體質變好相適應的,也意味著之前的退休年齡制度不能滿足社會發展。他介紹,平時接到企業、員工因退休金問題而引起的勞動爭議、糾紛不多,因為“大家都覺得沒有辦法”,“之前我就遇到過好幾個案件,當事人正是年富力強的時候,單位不給他安排工作了”。

  “如果統一延遲,我認為是從法律上增加了每個人一生的工作時間。”他表示,現實操作中,從法律層面來說,就是要修改民法通則或者在勞動法中直接予以明確。他建議,立法時不要一刀切,“有人說延長勞動者退休年齡的重要法律障礙在於,它現實地剝奪了年輕人的勞動機會,使一部分獲取了比他們的前一代和后一代更多的‘特殊利益’。我覺得勞動力的擴大並不以有多少工作崗位所能決定的,而是要政府和社會增加工作崗位。”

  南方日報記者 陳春花

  ■【觀點】

  支持 有能者居之

  “我支持延退。”在江門工作了4年的趙小姐明確表示自己的態度,“因為現在退休年齡比較早,未能盡用人才,往往很多達到退休年齡的人都是在機關企業中擔任要職的人,還能為單位的發展發揮重要的作用,如果退休了,對於單位而言是一種損失﹔對於個人而言,有能者未能居之,體現不了個人的價值。”

  中立 退與不退由個人決定

  “我的意見是法律不變,由各地制定細則,由個人決定。”在律師行工作的黎先生同意彈性退休,由個人自己選擇,“不應該通過法律來進行強制限定”。“例如,一個打工者退休了,可以繼續到工廠做,收入等於退休金加工資。”

  “誰願意延后,當權者、公務員﹔誰不想延后,打工者、一般社會人群。”黎先生說。

  反對 中國退休制度缺乏保障

  “我將來會提前退休,做自己喜歡的事。”從武漢到江門工作的周小姐表示。

  “我堅決反對,在中國,退休制度缺乏保障。”家住杜阮的黃先生明確反對現行的退休政策。“如果可以,我寧願不交納任何社保、醫保費用,全部歸自己支配,在工資裡扣來扣去,剩下的生活費也沒有多少了。”

(責任編輯:聶叢笑、喬雪峰)

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