新華社北京5月18日電（記者周圓）記者18日獲悉，工業和信息化部日前印發修訂后的《鋼鐵行業產能置換實施辦法》，進一步加嚴產能置換要求，更加突出差異化政策引導，強化監督管理要求。

鋼鐵產能置換政策是推進鋼鐵行業供給側結構性改革、鞏固提升去產能成果、防范“內卷式”競爭的重要措施。《鋼鐵行業產能置換實施辦法》（工信部原〔2021〕46號）實施以來，有力促進了行業改造升級、結構調整、布局優化和兼並重組。但隨著行業發展形勢變化，供需關系面臨新挑戰，行業轉型升級和高質量發展對產能置換政策提出了新要求。

修訂的主要內容包括，提高置換比例，全國煉鐵、煉鋼產能置換比例均不低於1.5:1，兼並重組置換比例提高至不低於1.25:1。逐步取消不同企業間產能置換，對不同企業間實施產能置換設置2年過渡期﹔過渡期后，僅可通過實質性兼並重組實現產能轉移。明確產能置換方案有效期為24個月。

此外，還包括規范不鏽鋼企業設備建設，不鏽鋼企業建設熔化合金感應爐設備數量和容積，須與其電爐或轉爐工藝的需求相匹配。支持高端化、綠色化發展，建設氫冶金等低碳冶煉設備、電爐以及特鋼企業建設限制類及以下電爐可實施差異化置換比例。增加產能置換方案閉環管理，省級工業和信息化主管部門負責組織核實產能置換方案落實情況，按年度開展實施情況自查，並報送自查報告等。

據悉，為保持鋼鐵產能置換政策的連續性、穩定性，辦法對新老政策銜接過程中可能出現的情況提出了處理原則。辦法自印發之日起施行，並將結合產業發展情況適時修訂。