根據上市銀行2012年年報,銀行高管薪酬表現搶眼的為平安銀行(000001),其中原行長理查德薪酬為795萬拔得頭籌(行長任職到2012年11月),接著是平安原董事長肖遂寧692萬,兩人目前均已離任。
統計發現,多數銀行高級管理人員薪酬(未計未披露的部分薪酬)增速低於銀行利潤增幅,部分銀行高管收入甚至出現一定下滑趨勢。列入2012年上市銀行吸金高管的包括平安銀行理查德,不過對比2011年869萬有所下降。
“年報上披露的高管薪酬並非最終版,一般還需要經過股東大會審核,同時還要報屬地政府審核,兩個步驟走完,在6月末銀行才會披露高管最終薪酬。”一家城商行董秘稱。據他表示,雖然銀行薪酬主要為銀行薪酬委員會定奪,但是受到國企高管限薪以及輿論影響,薪酬總體上會下降,就算升漲幅也不大。
和2011年一樣,股份制銀行高管和國有大行差距仍明顯。剔除不具備可比性的中信和浦發(去年下半年換行長),不計“未披露薪酬”,民生、平安、光大、招行四家股份行行長平均薪酬為468萬元,四大行行長平均薪酬為104萬,前者為后者4倍多。
同時,股份行(除去招行、光大外)其余4家股份制銀行董事長平均年薪為380萬,四大行董事長平均薪酬為109萬,前者為后者3倍有余。
(責編:曹華、劉陽)