《中国企业家幸福指数白皮书》发布 对中国整体环境偏乐观

人民网上海5月28日电   （记者 沈文敏）国内首份针对企业家群体的幸福指数调研白皮书——《中国企业家幸福指数白皮书》今天在沪发布。这是由中国最大的独立财富管理公司诺亚控股携手《福布斯》共同完成。整个调研过程历时半年，深入全国各个城市实地探访，完成309份珍贵的企业家调研问卷和12份深度访谈。整份《幸福白皮书》真实记录了一线企业家的幸福状态。

调研发现，中国的企业家在总体上是偏乐观的。无论是总体的幸福感，还是决定幸福感的各因素，他们多数打分的“负偏态分布”高峰都集中于8分（打分区间为1-11分）甚至以上。同时，多数企业家也表示，他们处于明显的压力状态下。企业家中有近四成承受了“很大的压力”，而承受“一定压力”的占了近三分之一。相较于2011年，2012年中国企业家整体幸福水平有所提升。2013年，对于幸福感及幸福感的决定要素，中国企业家表现出一定的乐观预期。这可能是企业家们对整体环境的一种积极认可。

调研结果还显示，女性企业家的整体幸福感略低于男性企业家。与“女性更注重家庭生活”的传统观点相反，家庭幸福美满给男性企业家带来的幸福感高于女性企业家。数据显示，2012年“家庭幸福美满”是男性企业家幸福感的第二大驱动因素，占29.9% ；而同年选择此项的女性企业家占比仅为15.3%，相差近一半。

此外，影响幸福水平的因素具有明显的年龄层特点。21岁-39岁的年轻一辈主要受到创业、发展与事业压力的影响；40岁-59岁之间的人群，专注于事业之余，家庭生活也开始成为影响幸福感的重要因素；60 岁及以上人群幸福感的来源则趋向于心态的平和与享受生活的状态，但是他们的幸福感却偏低。

尽管受访者都是事业有成的企业家，但是他们都表示家庭、事业、健康是幸福感的三大主要支柱，而财富并非决定幸福水平的绝对要素。旅游、进修/读书、慈善公益是企业家热衷的前三大活动。九成企业家认为从事公益慈善活动可以带来更多的满足感。