根据总行事业部制改革方案,小微事业部业务划分及人员选聘已到位。为使新进入小微事业部的原支行客户经理尽快熟悉并适应小微业务流程。近期,小微事业部利用晚上和周末的时间组织原支行14名客户经理开展了为期6天的小微技术培训。
培训期间,培训人员就小微财务报表、逻辑检验、软信息理解与检验、实地调查模拟、分析表格制作及案例分析等方面进行了多层次、多角度地讲解与分析,将核心小微技术的“数据交叉检验”用实际案例、经验模式等方式清晰地呈现出来。
通过此次培训,使刚接触到小微技术的客户经理深刻体会到了“数据”的快速收集与提取,精确检验与分析,贷款的速度与质量并重的高效调查模式,不仅让原支行客户经理在原有的信贷经验的基础上构架出了新的思路,更使收获颇丰的大家真正的“由内而外”地融入到了“小微”这个充满活力与朝气的大集体中。(特约记者刘雅静)
供稿:新余农商行
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