东莞暑期学生工能撑工厂半边天

有企业提前储备订单，专等暑假招收大量学生工赶货；劳动强度过大、工资达不到法定标准等问题突出

　　商海观潮

　　7月28日是东莞东城一家玩具厂的休息日，大量学生工得以走出厂门，多位学生工告诉记者，提前储备订单暑假招学生赶货，已经成为这家企业的惯例。“厂里像我们这样的学生工至少有几千人，占了厂里用工总人数的近一半。”

　　羊城晚报记者连日采访发现，暑假季聘请学生工已成东莞企业常态，规模少则几人多则数千人，数量庞大的学生工一定程度上缓解了企业的用工压力。在两个月的暑假中，学生工一般都能获得数千元报酬，但这些怀着锻炼自己或补贴家用目的的学生工，往往会遭遇劳动强度过大、工资达不到法定标准等棘手问题。

　　学生工撑起半边天

　　7月28日，在东城桑园工业区一玩具厂门前，来自茂名三中的高三毕业生小林告诉记者，这家玩具厂招学生工要求很严格，一定要求年满18周岁以上。该厂在今年暑假招到了3000人左右的学生工，由于满员，目前该厂已经停止招学生工。“目前厂里大概6000多人，学生工差不多3000人，占了总用工人数近一半。”

　　据悉，招用暑期工已成为这家企业的惯例，每年厂里在暑假前就会储备大量订单，暑假期间专门招学生工来赶货，9月份开学学生离厂后厂里的订单则会恢复到正常水平。

　　位于东城东四路附近的一家鞋厂，有正式员工约100人，近段时间也招用了几十名学生工人。来自湖南怀化的小星是该厂学生工之一，小星告诉记者，自己的父母都在深圳打工。

　　数字庞大但未统计

　　“不招学生工了，已经招满了。”记者连日走访了东莞东城、厚街、虎门的多个工业区的多家企业，大多数企业表示，早在6月份就招到了大量学生工，7月中上旬还可以零星接受一些，但现在已经不招了。

　　活跃在东莞各家工厂的学生工究竟有多少？东莞市人力资源部门有关工作人员表示，未做过这方面统计，但应该是一个庞大的数字。长安镇一家劳务派遣机构的王先生则告诉记者，经他们公司派出的学生工达到2000人以上，主要派往长安和厚街一些工厂。27日在厚街赤岭公园门前摆摊招人的一家人才市场的工作人员说，这个暑假他们派出的学生工达到两三千人。据东莞市有关部门此前公布的数据显示，东莞市的劳务派遣机构有接近1000家，另外还有为数不少的人力资源中介机构。