香港應屆大學生到內地找工作日漸增多

　　進入六月份,香港應屆大學本科畢業生開始找工作,准備踏入社會。與往年不同的是,今年香港整體失業率偏低,但金融業就業前景不明朗,而工程及建筑學系人才卻供不應求。同時,由於近年內地經濟持續發展,越來越多香港大學生有意到內地工作及實習

　　進入六月份,香港應屆大學本科畢業生開始找工作,准備踏入社會。

　　金融業找工作難

　　與往年不同的是,今年香港整體失業率偏低,但金融業前景不明朗,導致相關職位較往年同期減少三成,金融相關學科的大學畢業生找工作並不容易。

　　香港樹仁大學應屆新聞系畢業生黃先生,過去一年在大型金融機構實習,一心想投身金融業。今年二月開始,他主動尋找與金融相關的工作,包括市場營銷及公共關系等職位,但都不成功。同時,今年到樹仁舉行招聘講座的金融公司也少之又少,他說,“隻有一兩家企業,持續了一兩天就沒有了”。

　　黃先生說,今年香港金融行業的前景一般。如今他把找工作的限期定在六月底,“如果仍然找不到金融機構的工作,就會決定重回傳媒行業”。

　　黃先生的遭遇正是當前香港大學畢業生找工作的一個縮影。香港統計處5月20日公布,當地2至4月份的失業率為3.5%,與1至3月失業率相同,就業不足率亦維持不變為1.6%。不過,按職級劃分失業人數,“經理及行政級人員”增加24.5%達6600人,“專業人員”則增加28.6%至5400人。

　　香港大學就業總監陳秉光指出,今年金融業聘書較去年同期少了三成,“尤其投資銀行、企業銀行職位少了很多,負責融資安排、上市、收購合並的財務顧問及分析員等月入逾五萬港元的高薪職位不多,就連金融行業的暑期實習空缺也大減”。他說,今年金融業不景氣,可能會令大學畢業生的平均工資下跌。浸會大學就業輔導中心主管黃志添也表示,今年金融機構招聘冷清,主要是投資銀行聘用意欲低,但中小型金融機構仍積極聘請前線員工。

　　對於今年准大學畢業生難闖金融業,香港中原人力資源顧問董事總經理周綺萍解釋,主要是因為今年証券及股票市場交易清淡,銀行按揭市場生意又不理想,有些銀行及投資銀行甚至計劃全球性裁員,聘書自然少,比去年少一成,“但入職價與去年相仿,銀行職員月薪10000至12000元,見習生月入15000至25000元”。

　　IT人才供不應求

　　這一邊廂,香港金融就業市場不景氣﹔另一邊廂,工程及建筑學系人才供不應求。負責中文大學工程學院招聘的香港信息科技聯會會長黃錦輝透露,今年四至五月在中大舉辦的IT招聘會,提供的職位空缺已等於去年的總和,“為准畢業生提供的職位多達120至150個,實習職位更上300個,主要為軟件及程序開發和醫療工程等,畢業生月薪也達14000至15000元,比去年升了半成至一成”。他預計,未來醫療工程系學生將愈來愈吃香,“因為人口老齡化,市場上需要更多家居醫療儀器,讓老人足不出戶就能得到照顧”。

　　避免成為“閃辭族”

　　時下,香港年輕人大多沒有清晰的發展目標,不少畢業生遂以工資及朋輩意見為主要參考條件,以致不懂選擇適合自己的工作。香港市務學會副主席鮑健輝指出,隨著大學畢業季又到,年輕人學歷膨脹、最低工資調升等,令就業市場失調,職場新人無所適從。年輕人對前途多感迷惘,“閃辭率”高企。

　　他建議,大學畢業生要避免成為“閃辭族”,必須清楚工作性質,不要被職稱影響,也要根據個人性格找工作﹔另外,工作的優劣在於老板的態度及管理技巧,“跟個好老板比在大公司任職更重要”。他還說,學歷膨脹,大學學位不再是高薪厚職的保証,畢業生宜對市場的薪金走勢有更深入的了解,因為大家的學歷及經驗不一,不應隻與朋輩比較。

　　到內地工作增多

　　值得注意的是,近年內地經濟持續發展,越來越多香港大學生有意到內地工作及實習。

　　香港青聯學生交流網絡於今年3月進行港生北上工作調查,695名來自香港8間大專院校的大學生中,85%受訪者願意到發展前景較好的內地工作及發展,年升兩個百分點。受訪者普遍認為,香港企業與內地關系緊密,而且到內地實習有助建立較佳人際網絡,加上受訪者看好內地經濟發展,看淡香港就業前景,故有意到內地發展。（王子熙）

(來源:法制日報)