第一代農民工高齡困境：養老問題5年內集中爆發【3】

　　原標題[第一代農民工面臨高齡困境： 養老問題將在5年內集中爆發]

　　一群人的

　　“退休”養老隱憂

　　早報記者採訪的19名50歲以上農民工中，有18人稱因“經濟壓力大”才選擇外出打工的，他們或沒職工養老保險，或無兒女，或子女日子過得緊巴。

　　為何60歲左右了還要像小年輕一樣外出打工？

　　“不打工，哪來的錢供兒子讀大學？”為了供20歲的兒子讀大學，63歲的向可平依舊在工地揮洒著血汗。向可平早年喪父，家庭生活貧困，1980年代，50元的提親費都拿不出來，直到37歲才結婚，婚后育有一對兒女。如今，23歲的女兒已成家，20歲的兒子在湖南株洲讀大學。

　　2010年，向可平就已步入60歲老人行列，每月領取80元養老金。然而，20多年的打工積蓄仍不足以供兒子讀完大學，於是“咬咬牙，繼續外出打工”。

　　2012年以前，向可平一直在廣東湛江的建筑工地。不過，為了每天多賺30元，2012年2月，他毅然從溫暖的廣東跑到了東北遼寧，他說“遼寧3月還飛雪，冬天風吹刺骨，刷牙都凍口”。就這樣，他用130元/天的苦力錢，賺來了兒子2萬元的學費和生活費，還掏8800元為兒子買了電腦。

　　每當提起兒子，向可平褶皺的面頰就會挂滿笑容。他說現在攪拌混凝土的工作還能“撐得住”，等2016年兒子大學本科畢業了，就可以不出去打工了。不過，那時他已66歲了。

　　團鳳村最新數據顯示，2012年該村人均年收入達7200元，外工經濟所佔比例高達80%。早報記者採訪的19名50歲以上農民工中，有18人稱因“經濟壓力大”才選擇外出打工的，他們或沒職工養老保險，或無兒女，或子女日子過得緊巴。

　　謝國萬膝下無兒女，“趁著還能干得動，就多攢點積蓄養老”﹔李家定說兒子只是保安，女兒鬧離婚，“根本指望不上他們”﹔而50歲的李先福在惆悵，女兒17歲兒子才11歲，“日后需要花錢的地方多了去了”﹔64歲的陳龍源說，兒女們現在日子都過得緊巴，“我能多干一點是一點”……

　　但也有一部分是“閑不住的”。

　　61歲的陳立春育有兩子一女，3個兒女都在做皮鞋生意，早已成家置業且生意興隆，但陳立春卻一直堅持在建筑工地賣苦力。他告訴早報記者，呆在家裡沒事做，閑不住。除了打工，他還和老伴在家裡養了一頭豬、4隻雞、5隻鴨、6隻兔子和5隻羊。

　　早報記者調查發現，19名50歲以上農民工中，隻有陳龍源一人單位曾給其繳納了企業職工基本養老保險，2013年7月后每月可領700多元的養老金，其余18人除了80元/月的新型農村社會養老保險外，隻能依靠子女贍養。

　　一代人的

　　“養老保險”期望

　　陳龍源所在的公司自2000年起就給他繳納企業職工基本養老保險，今年7月可享受700多元/月的養老金。而據多位50歲以上農民介紹，團鳳村同齡的村民基本都是打零工等，未能享受到陳龍源的待遇。

　　在團鳳村，50歲以上的農民工似乎都喜歡笑，但笑容的背后更多的卻是淒涼。

　　謝國萬與人打招呼時，總是迎著笑臉，問“吃飯了沒有”。但與他長聊下去，更多的卻是感嘆。他后悔第一個老婆跑掉后沒有立即再婚，結果耽誤了生兒育女的大事，現在隻能與比他年長5歲的老伴相依為命。

　　2月19日，向可平笑著把早報記者迎進了屋。這是一幢建於1996年的二層磚房，但至今都是“清水房”。採訪中，他一直嘮叨著人生的兩大遺憾：未能賺足錢裝修房子﹔兒子2016年畢業后找工作、結婚的事情都幫不上忙了。

　　李家定以前是村裡的計生干部，2002年“退休”。不過，2009年他在過完62歲大壽后，便南下深圳打工。一般是年輕時外出打工，年老了回村養老，而他卻恰恰相反，年輕時在家，62歲了才擠火車外出打工。他現在遺憾未能把兒女們培養得有“一技之長”，沒法安心在家養老。

　　60歲的李井興今年春節回來7天就吵著要去深圳打工。2012年他在深圳一建筑工地，2500元/月。兒子李運銷每月能賺3000元/月，但要撫養3個孩子“生活有些困難”。為此，李井興4年前（56歲）開始出去打工。

　　57歲的賴純丙，因患了虫牙，2012年底牙齒掉得隻剩下5顆。今年春節期間，他花了2000元補上了20顆。村民說，如今“他喜歡大聲說話和開口大笑，這樣可以露出兩排小白牙”。

　　賴純丙有時看起來像是一個老小孩，穿著小青年酷愛的白色休閑型運動鞋，卻穿著板正的西褲，上身套著一件棉襖。賴純丙頭發烏黑還上翹，看似在理發店染過，但他堅稱是“自然黑”。

　　有村民說賴純丙“人老，心不老”，自10多年前愛人過世后，他就一直想再找個老伴。但他始終沒有如願，他告訴早報記者：掙不了幾個錢，別人看不上。

　　而提起李先林和陳龍源，謝國萬等人臉上都寫滿了羨慕。

　　陳龍源雖然64歲了還在為生計打工，但他今年7月后就可在家享受700多元/月的養老金了。而55歲的李先林，則教育出來了能賺錢的兒女，今年正式宣布“退休”，住在兒子家看孩子。

　　陳龍源告訴早報記者，他10多年來一直在一家中外合資公司打工，月薪雖然不高（最高時2100元/月），但公司自2000年開始給他繳納了企業職工基本養老保險。而據謝國萬等人所述，同齡的村民基本都是打零工，或跟著小包工頭做事，未能享受到繳納職工養老保險的待遇。

　　自2010年開始，國家統計局已連續3年發布了我國農民工監測調查報告（2009-2011年），其中一項數據引人注目：50歲以上的農民工所佔比已由2009年的4.2%，飆升到了2011年的14.3%，暴漲了近3倍。然而，2011年人力資源和社會保障事業發展統計公報顯示，我國參加養老保險的農民工人數僅為4140萬人，佔比隻有16%。

　　謝國祥告訴早報記者，農民工喪失勞動力返回家鄉后，80元/月的新農保並不能維持日常生活，絕大部分還得靠子女贍養度日。

　　近年來，已有多名學者撰文指出：在第一代農民工中，傳統養老模式仍佔主導，“養兒防老”的觀念和“以兒養老”的現象仍較為常見。

　　據開縣勞務辦主任袁萬祥介紹，數據顯示農民工參加企業職工基本養老保險的比例隻有16%，而平均退保率達到40%。主要原因是：農民工缺乏對養老保險制度的信任、養老保險繳費基數過高、養老保險跨地區轉移接續困難、累計繳費15年門檻難以逾越、地方政府不願增加支出、企業不願意為農民工繳費等。開縣今年或將就此展開監測調查。

　　[上一頁] [1] [2] [3]