广药白云山【3】

3、 员工管理方面

董事会、监事会中职工代表比例（截止2013年底）

本公司监事会由3名监事组成，其中一名为职工代表监事。

公司如何重视员工安全和福利

本集团一直坚持奉行“以人为本，关爱员工，企业与员工和谐持续发展”的理念，造就素质优良、结构合理的员工队伍，为企业的发展提供了人力资源保障。

本集团按照相关法律法规进行员工聘用，按照因事设岗、因岗择人、公开、公平、公正、诚实、双向选择、择优录取的基本原则开展招聘录用，并在平等、自愿、协商的基础上与员工签订劳动合同，依法为员工提供合理薪酬及法定福利，涵盖养老、医疗、工伤和失业保险以及住房公积金等项目；本集团制订了考勤及假期管理规定，员工按照国家规定和公司制度享受带薪年假、探亲假、产假、哺乳假等；本集团关注员工的身体健康，组织全体员工每年进行一次健康检查，女工每年进行一次妇科检查，从事接触职业危害作业的员工每年进行一次职业健康专项检查，员工离岗前、离职前或退休前必须进行职业健康检查；同时，本集团重视毕业生就业问题，充分利用人才市场、高校等招聘渠道，缓解当前严峻的大学生就业形势，充分体现本集团在促进就业和维护社会和谐稳定中所起的作用。

是否提供员工持股计划，或其他与股东价值创造有关的长期员工激励计划

否

男女员工比例（截止2013年底）

截止2013年12月31日，本集团的在册员工人数为11,284人，退休职工有9,562人。