人社部副部長:養老金並軌已給出時間表

　　京華時報訊昨天下午，全國政協委員、人力資源和社會保障部副部長胡曉義表示，關於養老金並軌的時間表問題，“總理其實已給出了時間表”。全國政協委員、人力資源和社會保障部副部長何憲還表示，目前公務員薪酬制度改革正在研究當中。

　　>>養老金雙軌制

　　今年有可能破題

　　“今天的政府工作報告

　　裡有一句話是‘改革機關事業單位養老保險制度’，它是列在2014年重點工作裡面，所以我體會是給出時間表了。”胡曉義說。

　　國務院總理李克強在政府工作報告“2014年工作總體部署”這一部分中明確提出，“建立統一的城鄉居民基本養老保險制度，完善與職工養老保險的銜接辦法，改革機關事業單位養老保險制度，鼓勵發展企業年金、職業年金和商業保險”。

　　事實上，機關事業單位人員與企業人員在養老等社會保障方面的待遇“雙軌制”近年來一直飽受爭議，社會上有關養老金並軌的呼聲不斷。

　　值得注意的是，人社部部長尹蔚民在去年12月26日召開的全國人力資源和社會保障工作會議上曾表示，2014年在社會保障方面將推進機關事業單位養老保險制度改革，著力解決“雙軌制”、“待遇差”問題。如此來看，養老金雙軌制有望在今年破題。

　　>>公務員薪酬制度

　　改革正在研究中

　　針對當前熱議的公務員工資話題，全國政協委員、人力資源和社會保障部副部長何憲昨天下午在接受記者採訪時回應，目前公務員薪酬制度改革正在研究當中。

　　兩會期間，公務員工資的話題持續引發熱議。全國政協委員、中國作家協會會員何香久建議“給基層公務員逐步漲工資”，引發各方關注。全國政協委員、中國駐美國大使崔天凱也對媒體表示，外交部的基層公務員工資不高，在北京靠工資既買不起房也租不起房。

　　昨天下午，何憲在參加福利保障界分組討論前接受採訪時表示，目前公務員薪酬制度改革正在研究當中，何時出台還沒有具體的時間表。

　　值得注意的是，國務院總理李克強在5日上午的政府工作報告中指出，今年要“改革機關事業單位工資制度，在事業單位逐步推行績效工資”。