機構預測明年企業漲薪步伐或將放慢 漲幅為8.6%

　　明年企業漲薪步伐或將放慢

　　機構預測明年企業薪酬平均漲幅為8.6%，金融行業與技術研發人員薪酬仍高漲

　　人力資源服務商“前程無憂”1日發布2013年企業離職與調薪調研報告。報告稱，2012年企業員工整體流動性略降，離職率平均為16.7%，2013年預計薪酬漲幅為8.6%，同比略有下降。

　　報告預測，2013年將有21.5%的企業調薪覆蓋率不足50%，而調薪覆蓋率在70%至90%的企業比例則會出現比較明顯的下降，預計將由2012年的25.9%下降至18.5%，表明企業調薪有收緊趨勢，而且將更集中於企業關鍵員工。

　　分行業看，報告預測，金融行業2013年薪酬漲幅將達到10.4%，領跑所有行業的薪酬調整﹔生物醫藥行業、房地產行業以及能源化工行業緊隨其后，調薪幅度分別為9.2%，9.1%和8.9%﹔制造業薪酬調整幅度將為7.8%，這與該行業面臨著更為嚴峻的成本上升壓力不無關系。

　　分地區看，報告預測，明年非一線城市的調薪幅度略高於一線城市，預計2013年非一線城市企業的調薪幅度將為8.8%，而一線城市企業的薪酬調整幅度將為8.4%。

　　報告同時預測，明年技術研發類員工薪酬漲幅為10.1%，居各崗位之首﹔財務、人事行政以及市場營銷類員工預計調薪幅度在8%以上，分別達到8.9%，8.5%和8.4%﹔生產工程以及採購物流類員工的調薪幅度相差不大，分別為7.8%和7.6%﹔業務銷售類員工的調薪幅度相對最低，為6.9%。 據新華

(來源:濱海時報)