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东丽社长专访:材料改变社会,为环保作贡献【2】

2014年05月21日11:26    

——那有没有要大力发展的新业务领域呢?

日觉:我们将医药与医疗相关业务称为生命创新业务,打算扩大这一领域。还会发展医药与医疗器械领域,打算把我们拥有的尖端材料应用到该领域中。比如,可以在医疗设备中使用重量轻、强度高的碳纤维,为医疗工作者减轻负担。

关于尖端材料的应用实例,2014年1月底,我们与NTT公司联合开发出了功能材料“hitoe”并实现了实用化。只需将这种新材料穿在身上就能获得心率及心电波形等体征信息。我们预定在2014年内与NTT DoCoMo联合启动一项服务,使用由hitoe制成的体征信息测量用服装及智能手机等。

2012年度生命创新业务的销售额为1090亿日元,预计2013年度将达到1200亿日元,我们计划在2016年度使其增至约1700亿日元。

走进中小学提供授课支援

——另外,贵公司还在为中小学的理科教育提供支援。

日觉:目前日本的年轻人对理科的兴趣降低,被指存在“脱离理科”的问题。考大学时也对理工类院校敬而远之。但是,目前科学技术竞争在全球日益激烈,在这种形势下,必须培养可担负创新重任的科技类人才。

于是,我们公司的员工开始前往中小学,以理科实验和环保教育为主题给学生们上课。2013年度,营业、技术及研究等多个部门的员工为26所中小学校的学生授课。此外,还为20所学校提供了理科实验器具。

2013年度东丽员工共前往26所中小学授课,此外还为20所学校提供了理科实验仪器

比如,在小学五年级和初中一年级的理科实验中,用中空膜过滤了无法用滤纸过滤的有色水。用顶端带中空膜的注射器吸入有色水,当有色水变得无色透明时,孩子们发出了惊叹声。中空膜还被净水厂和我们公司的净水器“Torayvino”使用。我们通过这些内容,让孩子们明白理科知识与日常生活的密切联系。

我们把一个系列的学习内容称为一个单元,我们公司的授课特点是,采用按照单元扩展知识的形式。

——在推进环境与CSR(企业社会责任)措施的过程中,是否存在课题?

日觉:CSR方面,我们按照经营战略制定了三年的CSR蓝图。根据自己制定的10条CSR指南,设定了重要达成指标。东丽集团在日本有100家公司,在海外有137家。下一步的重要课题是让CSR渗透到国内外的集团企业中。(作者:齐藤 正一,日经技术在线!供稿)

(责编:值班编辑、庄红韬)

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